引言
人才熱線視用戶信息安全與隱私保護(hù)為自己的“生命線”。人才熱線及其關(guān)聯(lián)企業(yè)（“人才熱線”或“我們”）在向用戶提供優(yōu)質(zhì)的職業(yè)及發(fā)展機(jī)會(huì)的同時(shí)，致力于提升信息處理透明度，增強(qiáng)您對(duì)信息管理的便捷性，保障您的信息及通信安全。人才熱線嚴(yán)格遵守法律法規(guī)，遵循以下隱私保護(hù)原則，以期為您提供更加安全、可靠的服務(wù)。
人才熱線隱私政策（“隱私政策”）適用于（1）您使用人才熱線的網(wǎng)站（cjol.com，“人才熱線網(wǎng)站”）；（2）您使用“中國人才熱線”App（“人才熱線App”）、；（3）您關(guān)注、使用人才熱線的微信公眾號(hào)和小程序時(shí)，我們收集和使用您的個(gè)人信息及其他相關(guān)信息。我們將通過網(wǎng)站、App、微信公眾號(hào)和微信小程序等多種形式向您提供服務(wù)（“人才熱線服務(wù)”），這些服務(wù)將實(shí)現(xiàn)個(gè)人求職和企業(yè)招聘的基礎(chǔ)功能（“基礎(chǔ)功能”），具體包括注冊(cè)、登錄、用戶尋找職位和投遞簡(jiǎn)歷、企業(yè)處理簡(jiǎn)歷和實(shí)施招聘。
本隱私政策旨在向您說明我們?nèi)绾问占?、使用、分享以及保護(hù)您的個(gè)人信息及其它相關(guān)信息，請(qǐng)您務(wù)必認(rèn)真閱讀。當(dāng)您向我們提供您的個(gè)人信息或開始使用我們的產(chǎn)品或服務(wù)時(shí)，即表示您已知悉并同意我們?cè)诒倦[私政策中所述內(nèi)容。希望您仔細(xì)閱讀隱私政策，詳細(xì)了解我們對(duì)信息的收集、使用方式，以便您更好地了解我們的服務(wù)并作出適當(dāng)?shù)倪x擇。我們可能會(huì)為了向您提供特定服務(wù)的目的，收集和使用您的個(gè)人敏感信息。個(gè)人敏感信息是指一旦泄漏、非法提供或?yàn)E用可能危害人身和財(cái)產(chǎn)安全，極易導(dǎo)致個(gè)人名譽(yù)、身心受到損害或歧視性待遇等的個(gè)人信息，種族、宗教、政治立場(chǎng)、個(gè)人財(cái)產(chǎn)信息、個(gè)人健康生理信息、個(gè)人身份信息和網(wǎng)絡(luò)身份標(biāo)識(shí)信息等可能構(gòu)成個(gè)人敏感信息。我們會(huì)在以下描述中將個(gè)人敏感信息以下劃線形式標(biāo)記，提醒您注意。在使用過程中，請(qǐng)謹(jǐn)慎考慮是否向我們提供這些信息。我們將盡最大努力保護(hù)好您的個(gè)人信息。
我們可能會(huì)對(duì)隱私政策進(jìn)行修改，如有重大更改（例如業(yè)務(wù)功能、使用目的、個(gè)人信息保護(hù)相關(guān)負(fù)責(zé)人聯(lián)系方式等變更），我們將在新版隱私政策正式生效前，通過頁面通知的方式在人才熱線網(wǎng)站和人才熱線App上公布新版隱私政策，方便您了解具體的變化并向我們提出建議。如果您繼續(xù)使用我們的服務(wù)即被視為對(duì)新版隱私政策的接受，如果您不接受修改后的條款，您可以注銷賬號(hào)。
本隱私政策版本的更新日期為2019年【12】月【17】日，并將于【2019】年【12】月【24】日正式生效 。
一、我們?nèi)绾问占男畔?/h4>
1.注冊(cè)賬號(hào)
您可以通過人才熱線網(wǎng)站、人才熱線App、微信公眾號(hào)和微信小程序，或在我們客服的幫助下線下注冊(cè)人才熱線賬號(hào)并享受人才熱線服務(wù)。您也可以在不注冊(cè)賬號(hào)或不登錄的情形下瀏覽人才熱線網(wǎng)站，但您注冊(cè)之后可以享受更全面和優(yōu)質(zhì)的服務(wù)（即個(gè)人尋找職業(yè)和雇主尋找雇員）。
在您注冊(cè)賬號(hào)時(shí)，我們需要收集您的電話號(hào)碼或個(gè)人郵箱，我們將通過發(fā)送短信驗(yàn)證碼或郵件的方式來驗(yàn)證您的身份是否有效。您也可以使用微博、微信和QQ的第三方賬號(hào)關(guān)聯(lián)登錄，為保存登錄信息并在不同設(shè)備登錄時(shí)能同步數(shù)據(jù)，我們將需要您授予我們從第三方賬號(hào)獲得某些信息的權(quán)限，如使用者第三方關(guān)聯(lián)登錄的唯一標(biāo)識(shí)、頭像、昵稱。有關(guān)您在這些第三方賬號(hào)中所有的隱私控制、選項(xiàng)及具體的隱私規(guī)定，請(qǐng)參閱他們的隱私政策。如果您在客服的協(xié)助下線下完成賬戶注冊(cè)，我們將在您第一次登錄時(shí)提供隱私政策并獲取您的同意。
當(dāng)您代表您的雇主注冊(cè)并使用企業(yè)招聘賬號(hào)時(shí)，我們需要通過收集您的姓名、手機(jī)號(hào)碼，以最大限度地保證招聘信息的真實(shí)和準(zhǔn)確。
2.創(chuàng)建簡(jiǎn)歷
為實(shí)現(xiàn)人才熱線的人力資源服務(wù)，您可以注冊(cè)賬號(hào)并創(chuàng)建您的微簡(jiǎn)歷。微簡(jiǎn)歷中需要您填寫真實(shí)姓名、性別、手機(jī)號(hào)碼、個(gè)人郵箱、學(xué)歷、畢業(yè)學(xué)校、專業(yè)、期望工作地區(qū)、期望工作性質(zhì)和現(xiàn)居住城市。此外，您可以自行選擇對(duì)簡(jiǎn)歷進(jìn)行完善，在個(gè)人信息類別中，我們可能收集您的出生日期、民族（選填）、健康狀況（選填）、婚姻狀況（選填）、政治面貌（選填）、籍貫、入學(xué)前戶口所在地、畢業(yè)時(shí)間（選填）、身高（選填）和體重（選填）；在教育經(jīng)歷類別中，您可以選擇添加您過去的教育經(jīng)歷；在求職意向中，我們可能收集您的期望從事行業(yè)、期望從事職業(yè)、目前狀況、期望月薪以及到崗時(shí)間（均選填）；在工作經(jīng)歷類別中，我們可能收集您的工作過的公司名稱、職位名稱、所屬行業(yè)、所屬職類、月薪、工作內(nèi)容描述；此外，您還可以自行選擇填寫您的項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)、獎(jiǎng)勵(lì)獲得、獲獎(jiǎng)證書、語言能力、培訓(xùn)經(jīng)歷、自我評(píng)價(jià)、技能愛好，并上傳相應(yīng)附件。
3.使用我們的服務(wù)
當(dāng)您使用我們的服務(wù)進(jìn)行簡(jiǎn)歷投遞時(shí)，我們會(huì)收集您的投遞記錄，方便您能查看投遞職位的進(jìn)展及面試狀態(tài)等。
為了使您高效地求職，對(duì)您感興趣的招聘單位可向您發(fā)出投遞邀請(qǐng)、下載您的簡(jiǎn)歷并與您進(jìn)行電話溝通。您也可以選擇您感興趣的招聘單位主動(dòng)投遞簡(jiǎn)歷。
為了方便您查看企業(yè)招聘職位的地理位置信息或離您最近的職位信息，或向附近的企業(yè)查詢附近的求職者，您可以授權(quán)我們獲得您的地理位置信息，此時(shí)，招聘單位可以搜索到附近求職者的簡(jiǎn)歷，搜索結(jié)果中不會(huì)顯示您的姓名和聯(lián)系方式。您可以隨時(shí)關(guān)閉地理位置信息授權(quán)并拒絕提供該信息，且不影響使用人才熱線的基礎(chǔ)功能。您在使用企業(yè)招聘賬號(hào)時(shí)，您的雇主可以查閱您對(duì)該賬號(hào)的使用和管理，包括職位管理、簡(jiǎn)歷管理、消息管理、人才幣管理、公司設(shè)置和訂單記錄。
4.關(guān)注并使用人才熱線微信公眾號(hào)、小程序
當(dāng)您關(guān)注、使用我們的微信公眾號(hào)時(shí)，我們會(huì)收集您的微信昵稱、頭像；當(dāng)您使用該微信小程序時(shí)，我們可能會(huì)收集您的微信UnionID，OpenID，UserID，微信昵稱，微信頭像，登錄記錄信息。當(dāng)您使用微信公眾號(hào)或微信小程序的特定功能或服務(wù)時(shí)，您可能需要注冊(cè)、登錄人才熱線賬號(hào)或使用微信賬號(hào)快速登錄，當(dāng)您選擇后者時(shí)，我們可能會(huì)收集您的手機(jī)號(hào)碼，對(duì)于此類信息，我們將按照微信公眾號(hào)和微信小程序的個(gè)人信息收集規(guī)則，根據(jù)相應(yīng)提示獲取您的同意。當(dāng)您參加線上課程等活動(dòng)時(shí)，我們將收集您主動(dòng)填寫的個(gè)人信息，且僅用于該次活動(dòng)的開展和統(tǒng)計(jì)工作。
5.問卷調(diào)研
為了向您提供更好的服務(wù)和網(wǎng)絡(luò)使用環(huán)境，我們可能會(huì)發(fā)起問卷調(diào)研以了解您的使用偏好、相關(guān)意見，例如您感興趣的資料、喜歡的網(wǎng)站或不喜歡的網(wǎng)站、感興趣的職業(yè)。您可以自主選擇是否參加問卷調(diào)研，調(diào)研結(jié)果將僅供統(tǒng)計(jì)使用。
6.反饋
我們可以通過人才熱線網(wǎng)站接收您所提供的反饋信息。通過此類鏈接收到的反饋信息的全部相關(guān)權(quán)利（包括但不限于復(fù)制、轉(zhuǎn)引該等信息的權(quán)利）屬于我們所有。由于反饋信息由您主動(dòng)提供，因此視為您已同意我們獲取并在合法范圍內(nèi)使用此類反饋信息。我們可能通過您所提供的聯(lián)系方式與您聯(lián)系并進(jìn)一步獲得相關(guān)反饋信息。
7.廣告服務(wù)
我們可能會(huì)收集您的聯(lián)系方式與您進(jìn)行通信，包括通知您有關(guān)賬戶、安全性更新、產(chǎn)品和服務(wù)信息，以及推薦您可能感興趣的內(nèi)容。此外，為了使您在求職過程中能實(shí)時(shí)了解求職進(jìn)展，我們可能向您推送消息。
8.Cookies
當(dāng)您使用我們的App或網(wǎng)站時(shí)，我們可能通過Cookies或同類技術(shù)收集您的設(shè)備型號(hào)，操作系統(tǒng)、唯一設(shè)備標(biāo)識(shí)符、登錄IP地址信息，以及緩存您的瀏覽信息、點(diǎn)擊信息，以查看您的網(wǎng)絡(luò)環(huán)境。通過Cookies，我們可以在您訪問網(wǎng)站時(shí)識(shí)別您的身份，并不斷優(yōu)化網(wǎng)站的用戶友好程度，并根據(jù)您的需要對(duì)網(wǎng)站做出調(diào)整。您也可以更改瀏覽器的設(shè)置，使瀏覽器不接受我們網(wǎng)站的Cookies，但這樣可能會(huì)影響您對(duì)網(wǎng)站的部分功能的使用。
9.我們從其他來源獲取的信息
我們可能從其他合法來源獲取您的個(gè)人信息及其他信息，如通過公開數(shù)據(jù)庫、社交媒體、第三方服務(wù)供應(yīng)商及其他合作伙伴，我們將努力核查信息來源的合法性，并保護(hù)您的個(gè)人信息。我們不會(huì)將改善服務(wù)質(zhì)量、提升用戶體驗(yàn)作為單獨(dú)的目的收集您的個(gè)人信息。
二、我們?nèi)绾问褂媚男畔?/h4>
我們從上述渠道收集的您的個(gè)人信息，可能用作下列用途：
1.提供產(chǎn)品或服務(wù)
為實(shí)現(xiàn)我們最基本的人力資源服務(wù)，即幫助個(gè)人尋找職業(yè)，幫助雇主尋找雇員，我們需要收集并使用您的求職信息，以幫助個(gè)人或雇主查看對(duì)方的信息，并達(dá)成雇傭的合意。
當(dāng)您填寫微簡(jiǎn)歷之后可將簡(jiǎn)歷向特定企業(yè)投遞，我們將會(huì)把您的簡(jiǎn)歷信息提供給您所投遞的招聘單位，供其背景審查或職業(yè)選拔；對(duì)您感興趣的招聘單位將獲得您的聯(lián)系方式和郵箱地址或?qū)δl(fā)出面試邀請(qǐng)；
當(dāng)您把簡(jiǎn)歷設(shè)置為“公開”時(shí)，招聘單位可主動(dòng)搜索您的簡(jiǎn)歷，以增加您的求職機(jī)會(huì)，我們不會(huì)在搜索結(jié)果中公開您的姓名和聯(lián)系方式；對(duì)您感興趣的招聘單位可以對(duì)您發(fā)送投遞簡(jiǎn)歷邀請(qǐng)或付費(fèi)下載您的簡(jiǎn)歷；
為提高您在職場(chǎng)中的競(jìng)爭(zhēng)力，您可以自主選擇將您的簡(jiǎn)歷使用于簡(jiǎn)歷修改、在線培訓(xùn)等服務(wù)。
2.保持聯(lián)絡(luò)
我們將實(shí)時(shí)回應(yīng)您的詢問及請(qǐng)求，例如通過“用戶反饋”提出您的問題，由客服人員聯(lián)絡(luò)您并解決您的問題；我們也將通過問卷調(diào)查等方式獲取您的職業(yè)意向和具體需求；此外，我們會(huì)向您推送消息幫助您了解最新求職進(jìn)展和相關(guān)求職機(jī)會(huì)；您可以通過App中的消息提醒-通知設(shè)置中，關(guān)閉相關(guān)通知提醒。對(duì)于郵件推送信息，您可以點(diǎn)擊郵件中的“取消訂閱”或“這里退訂”按鈕以實(shí)施郵件退訂，不同版本的郵箱的按鈕名稱可能略有差異。
3.改善并優(yōu)化服務(wù)
我們可能將收集到的信息用于了解您如何以及在何種網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下使用我們的服務(wù)，從而向您提供更好的服務(wù)并針對(duì)性地回應(yīng)您的需求。例如了解您的使用偏好，感興趣的職業(yè)，以提升服務(wù)質(zhì)量并優(yōu)化服務(wù)的功能。
4.推廣及個(gè)性化展示
我們向您提供您可能感興趣的推廣信息，包括我們的產(chǎn)品及服務(wù)、消息及廣告、評(píng)估、活動(dòng)、促銷及推廣，以向您提供定制化的服務(wù)，包括向您提供匹配度高的職位機(jī)會(huì)推送、搜索欄中優(yōu)先展示特定職位信息。如果您不想接受我們以任何方式向您提供的營銷信息，您可以選擇收回您的授權(quán)同意。您可以通過我們?cè)陔娮余]件中的退訂按鈕或按照我們?cè)诙绦胖刑峁┑耐擞喺f明進(jìn)行退訂，您也可以通過本隱私政策中提供的聯(lián)系方式與我們聯(lián)系。需要說明的是，即使您選擇拒絕接受推廣信息，我們可能還會(huì)向您發(fā)送重要的系統(tǒng)管理及安全信息。
5.分析和研究目的
我們始終致力于分析和研究職業(yè)機(jī)會(huì)的創(chuàng)造，并投身于職業(yè)能力的培養(yǎng)、職業(yè)形勢(shì)的分析、就業(yè)政策的研究。在某些情況下，我們可能會(huì)使用到您的個(gè)人信息以及經(jīng)過去標(biāo)識(shí)化和匿名化的信息。
6.法律要求及法律程序
我們可能會(huì)將您的信息用于法律法規(guī)、法院命令或其他法律程序、或有權(quán)政府機(jī)關(guān)要求的用途，包括協(xié)助公安機(jī)關(guān)調(diào)查相關(guān)詐騙案件或維持網(wǎng)絡(luò)社區(qū)的言論秩序。
三、我們?nèi)绾喂蚕砟男畔?/h4>
我們將在以下情形中向第三方分享或提供您的個(gè)人信息：
1.用戶事先授權(quán)
在獲得您事先授權(quán)的前提下，我們可能會(huì)將您的信息分享給我們的關(guān)聯(lián)公司、招聘單位、第三方服務(wù)提供商或合作伙伴，如我們根據(jù)您的授權(quán)將App的相關(guān)內(nèi)容分享給您授權(quán)的微信、微博等社交媒體服務(wù)提供商。由于我們提供的是招聘服務(wù)，查閱您的簡(jiǎn)歷的招聘單位數(shù)量直接影響了您的求職機(jī)會(huì)，您可以直接將簡(jiǎn)歷投遞給招聘單位，也可以選擇在簡(jiǎn)歷|隱私設(shè)置中設(shè)定為“公開”，使招聘單位能根據(jù)需求搜索到您的簡(jiǎn)歷，當(dāng)您將其設(shè)置為“保密”后，您的簡(jiǎn)歷則無法被招聘單位搜索，請(qǐng)您理解，如果您的簡(jiǎn)歷在設(shè)置“保密”之前已經(jīng)進(jìn)入招聘單位簡(jiǎn)歷庫，設(shè)置保密后的簡(jiǎn)歷仍然可以被搜索到。
2.本隱私政策所述目的
為了向您提供服務(wù)或?qū)崿F(xiàn)上述信息使用的目的，我們可能將您的個(gè)人信息分享給我們的關(guān)聯(lián)公司、招聘單位、合作伙伴或第三方服務(wù)提供商，第三方服務(wù)提供商可能將您的個(gè)人信息存儲(chǔ)于其服務(wù)器上。例如，在您投遞簡(jiǎn)歷時(shí)，將您的簡(jiǎn)歷信息分享給招聘單位；在您購買線上測(cè)評(píng)時(shí)，將相關(guān)信息分享給提供服務(wù)的第三方服務(wù)提供商，或者幫助我們完成網(wǎng)絡(luò)維護(hù)、審計(jì)、安全檢測(cè)、分析、營銷和開發(fā)的合作伙伴在必要范圍內(nèi)獲取您的個(gè)人信息。第三方通過嵌入代碼、插件等方式獲取個(gè)人信息的前提是獲得您的明確授權(quán)。
3.法律法規(guī)或政府要求
根據(jù)法律法規(guī)、法院命令或其他法律程序、或有權(quán)政府機(jī)關(guān)的要求，向法院或政府機(jī)關(guān)提供您的信息。例如，出現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)詐騙行為時(shí)公安機(jī)關(guān)對(duì)嫌疑人的相關(guān)信息的調(diào)取。
4.緊急危險(xiǎn)
為免除我們及員工、服務(wù)的用戶或公眾在生命、身體或財(cái)產(chǎn)方面的緊急危險(xiǎn)時(shí)，我們可能在法律法規(guī)要求或允許的范圍內(nèi)分享您的信息。
5.合并、收購或資產(chǎn)出售
為合并、收購或資產(chǎn)出售等交易的需要，我們可能會(huì)將您的個(gè)人信息進(jìn)行轉(zhuǎn)讓，在轉(zhuǎn)移您的個(gè)人信息前，我們會(huì)給予您適當(dāng)通知，并確保您的個(gè)人信息在轉(zhuǎn)讓后得到與本隱私政策相當(dāng)?shù)谋Ｗo(hù)。
6.第三方技術(shù)服務(wù)
為提供和優(yōu)化我們的服務(wù)，我們的App中內(nèi)嵌了第三方的SDK，包括但不限于新浪微博、阿里云、高德地圖和聽云透鏡。這些第三方SDK在配合我們向您提供更全面的服務(wù)的同時(shí)，可能會(huì)收集您的個(gè)人信息，上述所有信息將去標(biāo)識(shí)化傳輸。我們將盡可能控制并保護(hù)個(gè)人信息的收集，并將通過彈窗的方式告知您，相關(guān)隱私實(shí)踐請(qǐng)?jiān)斠娫摰鹊谌降碾[私政策。
第三方登錄（微信SDK、QQ登錄SDK快速登錄）
為了實(shí)現(xiàn)第三方登錄功能和一鍵快速登錄功能，在您授權(quán)同意后，微信SDK、QQ登SDK可能獲取訪問您的讀寫入外部存儲(chǔ)、WiFi權(quán)限、網(wǎng)絡(luò)狀態(tài)、電話狀態(tài)、檢索正在運(yùn)行的應(yīng)用，用于保證對(duì)應(yīng)功能的正常使用。
支付（微信、支付寶SDK）
為實(shí)現(xiàn)用戶在線支付購買增值服務(wù)產(chǎn)品，在您授權(quán)同意后，微信、支付寶SDK可能獲取訪問您的網(wǎng)絡(luò)狀態(tài)、讀取電話狀態(tài)、Wi-Fi狀態(tài)、檢索正在運(yùn)行的應(yīng)用，確保您在服務(wù)中正常使用在線支付的功能。您可選擇關(guān)閉相應(yīng)的授權(quán)，但可能造成您無法購買我們的增值產(chǎn)品或服務(wù)。
定位（高德地圖SDK）
為了確保求職者獲取招聘單位的準(zhǔn)確地址，在您授權(quán)同意后，高德地圖SDK可能獲取訪問您所在的城市、地區(qū)以及位置信息、網(wǎng)絡(luò)狀態(tài)、讀寫外部存儲(chǔ)權(quán)限、藍(lán)牙、Wi-Fi狀態(tài)、檢索正在運(yùn)行的應(yīng)用、讀取電話狀態(tài)權(quán)限。您可選擇關(guān)閉相應(yīng)的授權(quán)，但可能造成您無法接收附近的職位信息。
統(tǒng)計(jì)分析（友盟統(tǒng)計(jì)SDK）
為了保障系統(tǒng)運(yùn)營的穩(wěn)定安全，并對(duì)用戶在App內(nèi)的行為進(jìn)行統(tǒng)計(jì)，上報(bào)操作行為，進(jìn)行數(shù)據(jù)分析。在您授權(quán)同意后，友盟統(tǒng)計(jì)SDK可能獲取訪問您的電話狀態(tài)、Wi-Fi狀態(tài)、網(wǎng)絡(luò)狀態(tài)、讀寫外部存儲(chǔ)權(quán)限、讀寫系統(tǒng)設(shè)置、檢索正在運(yùn)行的應(yīng)用。您可選擇關(guān)閉相應(yīng)的授權(quán)，但可能會(huì)影響您的用戶體驗(yàn)。
Push SDK（云巴SDK、極光SDK）
為了向您推送系統(tǒng)通知或重要消息，在您授權(quán)同意后，Push SDK可能獲取訪問您的手機(jī)型號(hào)、系統(tǒng)類型、系統(tǒng)版本、設(shè)備手機(jī)屏幕尺寸、參數(shù)權(quán)限，如果您不希望收到這些通知或信息，可以在終端設(shè)備設(shè)置中關(guān)閉消息通知。
四、第三方網(wǎng)站
我們的網(wǎng)站中可能包含第三方運(yùn)營網(wǎng)站的鏈接。對(duì)于與人才熱線網(wǎng)站鏈接的或人才熱線網(wǎng)站包含的第三方運(yùn)營網(wǎng)站及第三方網(wǎng)絡(luò)廣告公司的相關(guān)產(chǎn)品或服務(wù)，并受他們的隱私政策約束。人才熱線網(wǎng)站所包含的鏈接不代表我們認(rèn)可或負(fù)責(zé)該第三方運(yùn)營網(wǎng)站的隱私政策。
五、我們?nèi)绾未鎯?chǔ)您的信息
除法律法規(guī)另有規(guī)定或執(zhí)法機(jī)關(guān)有特殊要求，我們會(huì)在法律規(guī)定范圍內(nèi)的最短期限及達(dá)成本隱私政策所述目的所需的期限內(nèi)保留您的個(gè)人信息，超出上述期限后，我們將刪除您的個(gè)人信息或?qū)δ膫€(gè)人信息進(jìn)行匿名化處理。
六、您的權(quán)利及選擇
根據(jù)適用的法律法規(guī)，我們將采取適當(dāng)?shù)募夹g(shù)手段，保證您訪問、更新、更正或刪除您的個(gè)人信息的權(quán)利。如有法律法規(guī)的要求導(dǎo)致我們無法滿足您的請(qǐng)求的，我們將向您提供合理的解釋。
訪問權(quán)
您有權(quán)訪問您的人才熱線網(wǎng)站或App的賬戶信息、投遞記錄、訂閱信息等信息。您登錄帳號(hào)后，即可訪問我們保留的您的個(gè)人信息，如您希望獲取更為詳盡的清單，您可以通過聯(lián)系我們提出您的具體要求。
更正權(quán)
您在賬戶內(nèi)可修改您的原有個(gè)人信息的設(shè)置，包括但不限于個(gè)人簡(jiǎn)歷、訂閱信息、收藏的職位和關(guān)注的公司。當(dāng)您發(fā)現(xiàn)我們處理的關(guān)于您的個(gè)人信息有錯(cuò)誤且您無法在賬戶內(nèi)自行修改時(shí)，您有權(quán)通過“聯(lián)系我們”要求我們對(duì)錯(cuò)誤或不完整的信息做出更正或更新。
刪除權(quán)
當(dāng)您不再使用我們的產(chǎn)品或服務(wù)且要求刪除您的個(gè)人信息時(shí)，或我們違反法律法規(guī)或與您的約定收集、使用、與他人分享您的個(gè)人信息時(shí)，您有權(quán)要求刪除您的個(gè)人信息。您可以在簡(jiǎn)歷設(shè)置中自主修改、刪除您的個(gè)人信息，但出于監(jiān)管機(jī)關(guān)打擊犯罪、維護(hù)國家安全的要求，我們可能會(huì)對(duì)您的通訊信息進(jìn)行記錄和保存。為了防止錯(cuò)誤操作導(dǎo)致信息丟失，當(dāng)您刪除您最后一份簡(jiǎn)歷時(shí)，您需要聯(lián)系客服進(jìn)行處理，當(dāng)我們決定響應(yīng)您的刪除請(qǐng)求時(shí)，我們將盡快從人才熱線服務(wù)中刪除信息，使您的信息不可見。
撤銷權(quán)
每個(gè)業(yè)務(wù)功能需要一些基本的個(gè)人信息才能得以完成。對(duì)于非必要收集的個(gè)人信息，您可以隨時(shí)給予或收回您的授權(quán)同意。
您已經(jīng)投遞的簡(jiǎn)歷或被企業(yè)搜索已下載過的您的簡(jiǎn)歷，以及您與他人分享的信息（如通過動(dòng)態(tài)消息或群組）在注銷賬號(hào)或刪除信息后，我們可能不會(huì)立即刪除相應(yīng)的信息，因?yàn)槲覀儫o法刪除他人從我們的服務(wù)中復(fù)制的信息。
注銷權(quán)
您可通過聯(lián)系客服的方式，隨時(shí)注銷此前注冊(cè)的賬戶，我們將盡快刪除該賬號(hào)。賬戶注銷可能會(huì)導(dǎo)致清除您的所有用戶數(shù)據(jù)和賬戶信息且不可恢復(fù)；但在特定情形下，如合理必要地履行我們的法律義務(wù)、解決爭(zhēng)議、防止欺詐與濫用，我們將在使用者賬號(hào)注銷后保留不可識(shí)別個(gè)人的信息。
您可根據(jù)以下“聯(lián)系我們”部分所列的方式與我們聯(lián)絡(luò)，以行使上述權(quán)利；或者對(duì)于通過人才熱線網(wǎng)站和人才熱線App收集的個(gè)人信息，您可通過人才熱線網(wǎng)站或App中的幫助與反饋功能提交相關(guān)權(quán)利要求。當(dāng)您請(qǐng)求行使上述權(quán)利，或進(jìn)行其他申訴時(shí)，原則上我們將于15天內(nèi)回復(fù)處理意見或結(jié)果。
七、數(shù)據(jù)跨境轉(zhuǎn)移
您的個(gè)人信息將只存儲(chǔ)在位于中國的服務(wù)器上，您的信息將不會(huì)被我們主動(dòng)傳輸?shù)骄惩?。您需要知曉，通過人才熱線服務(wù)開展招聘的企業(yè)包含大量的跨國公司和境外集團(tuán)，上述公司可能在境外使用人才熱線網(wǎng)站、App、微信公眾號(hào)和小程序，或?qū)⒛暮?jiǎn)歷傳輸境外總部，具體實(shí)踐請(qǐng)見各招聘企業(yè)的隱私政策。
八、安全事件通知
我們會(huì)制定網(wǎng)絡(luò)安全事件應(yīng)急預(yù)案，及時(shí)處置系統(tǒng)漏洞、計(jì)算機(jī)病毒、網(wǎng)絡(luò)攻擊、網(wǎng)絡(luò)侵入等安全風(fēng)險(xiǎn)，在發(fā)生危害網(wǎng)絡(luò)安全的事件時(shí)，我們會(huì)立即啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案，采取相應(yīng)的補(bǔ)救措施，并按照適用法律及法規(guī)向有關(guān)主管部門報(bào)告。
在發(fā)生安全事件后，我們將按照法律法規(guī)的要求，及時(shí)向您告知安全事件的基本情況和可能的影響、我們已采取或?qū)⒁扇〉奶幚泶胧⒛勺灾鞣婪逗徒档偷娘L(fēng)險(xiǎn)的建議、對(duì)您的補(bǔ)救措施等。我們將及時(shí)將事件相關(guān)情況以短信通知、電話、郵件等您預(yù)留的聯(lián)系方式告知您，難以逐一告知時(shí)我們會(huì)采取合理、有效的方式發(fā)布公告。
九、未成年人保護(hù)
除了適用法律要求外，我們不會(huì)在明知的情況下收集未成年人（未滿十六周歲）的個(gè)人信息。我們將在簡(jiǎn)歷輸入的功能中對(duì)年齡進(jìn)行限定，不再提供十六周歲以下的年齡區(qū)間選項(xiàng)。不滿十六周歲的未成年人使用人才熱線服務(wù)，應(yīng)當(dāng)由監(jiān)護(hù)人注冊(cè)賬戶和填寫相關(guān)信息。如未經(jīng)其監(jiān)護(hù)人同意，未成年人請(qǐng)勿向我們提供個(gè)人信息。
十、聯(lián)系我們
公司名稱：人才熱線
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